Умеете ли вы войти в коллектив?
Первый рабочий день на новом месте всегда самый волнительный, интересный и пугающий для большинства из нас. Страх быть непринятым заставляет нас совершать глупые ошибки. Но их можно избежать, если соблюдать несколько простых правил.
—Представьтесь и расскажите о себе. Подумайте, как вы могли бы охарактеризовать себя в нескольких словах. Но при этом не расхваливайте себя и не играйте в невидимку. Стесняетесь говорить о себе? Напишите пару слов о себе в общем чате компании.
—Обязательно будьте собой. Ведите себя естественно и будьте вежливы. Не пытайтесь понравиться всем и сразу, иначе вас могут счесть неискренним и лицемерным. Понаблюдайте за новыми коллегами и присмотритесь к взаимоотношениям в коллективе.
—Не стесняйтесь задавать вопросы. Делайте первый шаг навстречу коллективу. Ведь и сотрудникам хочется узнать и познакомиться поближе с новым сотрудником. Найдите с ними что-то общее или сделайте искренний комплимент. Так вы расположите своего собеседника.
—Не делайте поспешных выводов. Если сотрудник не спешит с вами знакомиться, это не значит, что он не заинтересован в общении. Вполне возможно, что это защитная реакция человека. Или сверхзанятость на работе.
—Постарайтесь проявить инициативу. Не бойтесь сделать первый шаг в общении с коллегами, узнайте, как устроены рабочие процессы и как устроен рабочий день в фирме. Узнайте, кто станет вашим наставником и постарайтесь расположить его к себе.
Станьте комфортным человеком для коллектива, но не теряйте собственную личность. Так у вас всё получится!
Первый рабочий день на новом месте всегда самый волнительный, интересный и пугающий для большинства из нас. Страх быть непринятым заставляет нас совершать глупые ошибки. Но их можно избежать, если соблюдать несколько простых правил.
—Представьтесь и расскажите о себе. Подумайте, как вы могли бы охарактеризовать себя в нескольких словах. Но при этом не расхваливайте себя и не играйте в невидимку. Стесняетесь говорить о себе? Напишите пару слов о себе в общем чате компании.
—Обязательно будьте собой. Ведите себя естественно и будьте вежливы. Не пытайтесь понравиться всем и сразу, иначе вас могут счесть неискренним и лицемерным. Понаблюдайте за новыми коллегами и присмотритесь к взаимоотношениям в коллективе.
—Не стесняйтесь задавать вопросы. Делайте первый шаг навстречу коллективу. Ведь и сотрудникам хочется узнать и познакомиться поближе с новым сотрудником. Найдите с ними что-то общее или сделайте искренний комплимент. Так вы расположите своего собеседника.
—Не делайте поспешных выводов. Если сотрудник не спешит с вами знакомиться, это не значит, что он не заинтересован в общении. Вполне возможно, что это защитная реакция человека. Или сверхзанятость на работе.
—Постарайтесь проявить инициативу. Не бойтесь сделать первый шаг в общении с коллегами, узнайте, как устроены рабочие процессы и как устроен рабочий день в фирме. Узнайте, кто станет вашим наставником и постарайтесь расположить его к себе.
Станьте комфортным человеком для коллектива, но не теряйте собственную личность. Так у вас всё получится!
Источник: https://vk.com/wall-174933253_1197
Пост №7847, опубликован 5 окт 2023